“Con il riavvio del servizio scolastico continua lo stillicidio delle soppressioni delle corse urbane ed extraurbane, rendendo difficile la vita degli utenti del bacino reggiano di Seta. Nonostante i buoni propositi aziendali sul “progetto Accademia” che avrebbe dovuto portare nuove risorse nell’organico degli autisti infatti, le dimissioni continuano ad aumentare con almeno nuove quattro uscite nel solo mese di dicembre” .
Lo scrivono Cgil e Filt in una nota invocando ancora una volta soluzioni strutturali su aumento dei salari e miglioramento delle condizioni di lavorative, soprattutto per i nuovi assunti il cui trattamento salariale e normativo si chiede sia uniformato a quello dei “vecchi” assunti.
“Su questo punto occorre uno sforzo collettivo per costruire le condizioni che portino anche gradualmente al risultato, superando l’attuale sistema a doppio binario – sottolineano dal sindacato – E’ del tutto evidente che, nonostante la lunga trattativa in un quadro industriale molto frammentato, il rinnovo del contratto integrativo per i neo assunti siglato nel 2022 con la destinazione di 600mila euro non ha purtroppo prodotto il risultato sperato. Occorrono – concludono -nuove e strutturali risorse da destinare esclusivamente alla contrattazione per risolvere problemi nuovi e vecchi e creare condizioni migliori capaci di rendere attraente il lavoro dell’autista”.






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Vorrei che i giornalisti ci esplicitassero le ragioni del voto contrario
Riportare nell' esagono i tanti uffici decentrati sarebbe troppo semplice??!!
Gentile Direttore, nonostante l’aria che girava negli USA il voto non è stato una debacle dei Repubblicani. Nessun presidente si è “salvato” nelle midterm. Erano […]
Credo che la direttrice sia giusta, al di là che si realizzi o meno. Premesso che non conosco i dettagli delle interlocuzioni, resta il fatto […]
Prego perché succeda a loro di essere vittime della microcriminalità ovunque presente, sarebbe una bella lezione!! A casa tutti!!!!